История изменений

диплом с каких курсов по ИТ администрированию

Курсы повышения опыта, тренировка осторожности и программа развития межушного нервного узла. Курсы - лишнее пижонство, после них люди иногда выходят слишком одухотворенные и на вопрос как сменить что-либо рисуют схему с курсов цыски и говорят отрубить нах всю сеть на время изменения. Админ с энтузиазмом без опыта и контроля старших - бомба замедленного действия. Курсы имхо полезны когда ты уже хоть год отработал и знаешь что к чему.

Вышка в целом тож не сильно нужна, но это может быть корп стандарт де-факто, так что желательна. На собеседовании могут спрашивать намного больше, чем надо (сам спрашивал, вопросы на збс были «физическое кодирование в сетях 1000Base-T» и «назначение h.225, h.245 и q.931 при вызове по стандарту h.323») чтоб определить верхнюю планку соискателей и вектор их интересов (необходимый минимум определять намного быстрее уже на основе ответов на эти вопросы), и к тому же адекватный соискатель спрашивает что есть, с чем работать и т.п. Если работодатель не может ответить - походу эникея ищет.

Админом без опыта берут, но в 1 линию тп. Знать надо будет от силы что у компа внутри, как обжать кабель и базовое устройство сети (на уровне что есть свитч и что есть роутер). Если берут без опыта на 2 линию - задумайся, возможно в конторе дела совсем плохи.

И главное - перед собеседованием помойся и не выливай на себя ведро одеколона. Это не шутка, кстати

диплом с каких курсов по ИТ администрированию

Курсы повышения опыта, тренировка осторожности и программа развития межушного нервного узла. Курсы - лишнее пижонство, после них люди иногда выходят слишком одухотворенные и на вопрос как сменить что-либо рисуют схему с курсов цыски и говорят отрубить нах всю сеть на время изменения. Админ с энтузиазмом без опыта и контроля старших - бомба замедленного действия.

Вышка в целом тож не сильно нужна, но это может быть корп стандарт де-факто, так что желательна. На собеседовании могут спрашивать намного больше, чем надо (сам спрашивал, вопросы на збс были «физическое кодирование в сетях 1000Base-T» и «назначение h.225, h.245 и q.931 при вызове по стандарту h.323») чтоб определить верхнюю планку соискателей и вектор их интересов (необходимый минимум определять намного быстрее уже на основе ответов на эти вопросы), и к тому же адекватный соискатель спрашивает что есть, с чем работать и т.п. Если работодатель не может ответить - походу эникея ищет.

Админом без опыта берут, но в 1 линию тп. Знать надо будет от силы что у компа внутри, как обжать кабель и базовое устройство сети (на уровне что есть свитч и что есть роутер). Если берут без опыта на 2 линию - задумайся, возможно в конторе дела совсем плохи.

И главное - перед собеседованием помойся и не выливай на себя ведро одеколона. Это не шутка, кстати