LINUX.ORG.RU

История изменений

Исправление torvn77, (текущая версия) :

так каких именно навыков нехватает этому большинству?

ИМХО понимания того,что работают для того,чтобы заработать.
Причём понимания в обе стороны.

Тоесть Пете ,на которого Вася спихивает работу надо хорошо поговорить с Васей об адекватном вознаграждении.
Не захочет говорить Вася или окажется что у него нет денег для оплаты,
спокойно поговорить с начальником.

Если начальник просит уважить просьбу указать,что это не разовая просьба,а регулярная.
И вот тут либо наступит справедливое перераспределение работы без изменения зарплаты,ибо работают для заработка,
либо ну к чёрту этот коллектив свояков,увольтся вежливо,сказав что надоела фирма и
атмосфера скучная(а она скучная,ибо вместо зарплаты улыбающийся хмырь с быстроразводимым кофе) вообще я так не играю.
Ну может перед увольнением создать аккаунт в лайкиндине и попросить рекомендации товарищей.
Ну и оставлять в будущем явные свидетельства своего труда и квалификации учавствуя в опенсорсных проектах на гитхабе.

Исправление torvn77, :

так каких именно навыков нехватает этому большинству?

ИМХО понимания того,что работают для того,чтобы заработать.
Причём понимания в обе стороны.

Тоесть Пете ,на которого Вася спихивает работу надо хорошо поговорить с Васей об адекватном вознаграждении.
Не захочет говорить Вася или окажется что у него нет денег для оплаты,
спокойно поговорить с начальником.

Если начальник просит уважить просьбу указать,что это не разовая просьба,а регулярная.
И вот тут либо наступит справедливое перераспределение работы без изменения зарплаты,ибо работают для заработка,
либо ну к чёрту этот коллектив свояков,увольтся вежливо,сказав что надоела фирма и атмосфера скучная(а она скучная,ибо вместо зарплаты улыбающийся хмырь с быстроразводимым кофе) вообще я так не играю.
Ну может перед увольнением создать аккаунт в лайкиндине и попросить рекомендации товарищей.
Ну и оставлять в будущем явные свидетельства своего труда и квалификации учавствуя в опенсорсных проектах на гитхабе.

Исправление torvn77, :

так каких именно навыков нехватает этому большинству?

ИМХО понимания того,что работают для того,чтобы заработать.
Причём понимания в обе стороны.

Тоесть Пете ,на которого Вася спихивает работу надо хорошо поговорить с Васей об адекватном вознаграждении.
Не захочет говорить Вася или окажется что у него нет денег для оплаты,
спокойно поговорить с начальником.

Если начальник просит уважить просьбу указать,что это не разовая просьба,а регулярная.
И вот тут либо наступит справедливое перераспределение работы без изменения зарплаты,ибо работают для заработка,
либо ну к чёрту этот коллектив свояков,увольтся вежливо,сказав что надоела фирма и [del]атмосфера скучная(а она скучная,ибо вместо зарплаты улыбающийся хмырь с быстроразводимым кофе)[/del] вообще я так не играю.
Ну может перед увольнением создать аккаунт в лайкиндине и попросить рекомендации товарищей.
Ну и оставлять в будущем явные свидетельства своего труда и квалификации учавствуя в опенсорсных проектах на гитхабе.

Исходная версия torvn77, :

так каких именно навыков нехватает этому большинству?

ИМХО понимания того,что работают для того,чтобы заработать.
Причём понимания в обе стороны.

Тоесть Пете ,на которого Вася спихивает работу надо хорошо поговорить с Васей об адекватном вознаграждении.
Не захочет говорить Вася или окажется что у него нет денег для оплаты,
спокойно поговорить с начальником.

Если начальник просит уважить просьбу указать,что это не разовая просьба,а регулярная.
И вот тут либо наступит справедливое перераспределение работы без изменения зарплаты,ибо работают для заработка,
либо ну к чёрту этот коллектив свояков,увольтся вежливо,сказав что надоела фирма и атмосфера скучная(а она скучная,ибо вместо зарплаты улыбающийся хмырь с быстроразводимым кофе)
Ну может перед увольнением создать аккаунт в лайкиндине и попросить рекомендации товарищей.
Ну и оставлять в будущем явные свидетельства своего труда и квалификации учавствуя в опенсорсных проектах на гитхабе.