История изменений
Исправление anonymous_incognito, (текущая версия) :
То есть, закон эти моменты там вообще не регулирует. Пропишет работодатель такой пункт в контракте - он будет. Забудет - не будет.
Кстати, вспомнил, что вроде обычно не забывают, потому что если работодатель забудет, я уже не помню точно механизм, но вроде того, что как раз уже сотрудник в этом случае может нагнуть работодателя: код себе присвоить и требовать денег, потому что опять-таки нет умолчательного права на эти вещи. Вроде как-то так у них.
P.S. Если вспомню где было более подробное со ссылками на их законы обсуждение кину пруф.
Исходная версия anonymous_incognito, :
То есть, закон эти моменты там вообще не регулирует. Пропишет работодатель такой пункт в контракте - он будет. Забудет - не будет.
Кстати, вспомнил, что вроде обычно не забывают, потому что если работодатель забудет, я уже не помню точно механизм, но вроде того, что как раз уже сотрудник в этом случае может нагнуть работодателя: код себе присвоить и требовать денег, потому что опять-таки нет умолчательного права на эти вещи. Вроде как-то так у них.