История изменений
Исправление pacify, (текущая версия) :
Короче, такая хня всплывает по разнарядке из москвы в местное региональное правительство. У кого-то пригорело - и пошли разнарядки.
У нас в городе последний раз всплеск такой активности был в 2004-2005 годы. Сейчас тоже началось, с января 2018. Я ушел. Тебе советую свалить в другой город.
Обычно такое дело, когда крупная шишка кидает предъявы твоему руководству - хера ли он не работает? И никого не волнует, что ты справляешься с трудовыми обязанностями, и просто тебе нужен отдых. Руководство пишет приложение к трудовому договору, чтобы тебя уволить. Потому что человека поменять сложно. Найдут замену - очередного студента.
Короче, головняк такой обычно прилетает сверху. А на местах директора не хотят, чтобы их сняли за второй выговор - и просто убирают неудобных работников. Потом у них попоболь обычно от таких увольнений. Но ничего поделать не могут. Да и незачем. Денежки всё-равно из бюджета исправно текут.
Обычный бюрократический маразм неэффективной экономической системы, когда 90% бюрократов занимаются просиживанием штанов, и свидетельством эффективности работы являются бумажки, отсылаемые «наверх».
Исходная версия pacify, :
Короче, такая хня всплывает по разнарядке из москвы в местное региональное правительство. У кого-то пригорело - и пошли разнарядки.
У нас в городе последний раз всплеск такой активности был в 2004-2005 годы. Сейчас тоже началось, с января 2018. Я ушел. Тебе советую свалить в другой город.
Обычно такое дело, когда крупная шишка кидает предъявы твоему руководству - хера ли он не работает? И никого не волнует, что ты справляешься с трудовыми обязанностями, и просто тебе нужен отдых. Руководство пишет приложение к трудовому договору, чтобы тебя уволить. Потому что человека поменять сложно. Найдут замену - очередного студента.
Короче, головняк такой обычно прилетает сверху. А на местах директора не хотят, чтобы их сняли за второй выговор - и просто убирают неудобных работников. Потом у них попоболь обычно.
Обычный бюрократический маразм неэффективной экономической системы, когда 90% бюрократов занимаются просиживанием штанов, и свидетельством эффективности работы являются бумажки, отсылаемые «наверх».