История изменений

не рвать жопу на неважных

Во-во, именно это мне говорили, наблюдая как я ремонтирую мышки. Я отвечал в смысле, что это ваши ж деньги, исходя из того, что технические средства нужно экономить, как это было озвучено непосредственным руководством. Так по итогу я попал под сокращение, что говорит о том, что глобальное руководство исходит из своих частных видов на производственный процесс и ему важно, что работник, как трудовая единица несёт лично работодателю, какую персональную пользу и выгоду. И это понимание приходит с опытом.

По задумке, личные хотелки руководства должны купировать профсоюзы, но в моём случае профсоюзные боссы не прореагировали на сокращения никак. Более того, они выразили согласие на готовность руководство к массовым сокращениям. Ну, в буржуазном обществе всегда так, профсоюзы ложатся под руководство в обмен на какие-то плюшки.

не рвать жопу на неважных

Во-во, именно это мне говорили, наблюдая как я ремонтирую мышки. Я отвечал в смысле, что это ваши ж деньги, исходя из того, что технические средства нужно экономить, как это было озвучено непосредственным руководством. Так по итогу я попал под сокращение, что говорит о том, что глобальное руководство исходит из своих частных видов на производственный процесс и ему важно, что работник, как трудовая единица несёт лично работодателю, какую персональную пользу и выгоду. И это понимание приходит с опытом.