История изменений

В целом соглашусь, однако могу также сказать по опыту наёма людей, что даже на более-менее приличную зп найти хорошо подготовленного человека весьма непростая задача. Молодёжь такая в том числе из-за полного развала системы образования, постоянных смен места работы и как следствия отсутствия нужного опыта даже к 35 годам.

Некоторые предприниматели оказываются не способны поучавствовать даже в государственном спортлото. Ядреный стыд просто, других слов нет. И иногда их и хочется пнуть под задницу таким образом. Ибо они понимают что что-то надо делать, только когда над ними нависает банкротство. И их приходится пинать в роли кредитора на пару с «народом». Срамота!

Речь про реальное состояние дел. То, что оно такое из-за системного подхода к разрушению экономики в стране в течении 40 лет это и так очевидно я думаю для любого, у кого ещё остались мозги. Поэтому заступаться за виновников не буду, а полностью соглашусь с вами.

Оно такое, потому что руководят как правило, ущербные люди, которые хотят рулить ради того, чтобы рулить. Я к тому, что руководитель - это не тот, кто кричит - мальчики налево, девочки направо, тапочки мне помойте. Тут оказывается надо вести и внешнюю политику. А это дело то еще приключение.

В целом соглашусь, однако могу также сказать по опыту наёма людей, что даже на более-менее приличную зп найти хорошо подготовленного человека весьма непростая задача. Молодёжь такая в том числе из-за полного развала системы образования, постоянных смен места работы и как следствия отсутствия нужного опыта даже к 35 годам.

Некоторые предприниматели оказываются не способны поучавствовать даже в государственном спортлото. Ядреный стыд просто, других слов нет. И иногда их и хочется пнуть под задницу таким образом. Ибо они понимают что что-то надо делать, только когда над ними нависает банкротство. И их приходится пинать в роли кредитора на пару с «народом». Срамота!

Речь про реальное состояние дел. То, что оно такое из-за системного подхода к разрушению экономики в стране в течении 40 лет это и так очевидно я думаю для любого, у кого ещё остались мозги. Поэтому заступаться за виновников не буду, а полностью соглашусь с вами.

Оно такое, потому что руководят как правило, ущербные люди, которые хотят рулить ради того, чтобы рулить. Я к тому, что руководитель - это не тот, кто кричит - мальчики налево, девочки направо, тапочки мне помойте. Тут оказывается надо вести и внешнюю политику. А это дело то еще приключение.

Но электричества и воды вероятно скоро не будет в городах.

Жалко на ЛОРе нет привата, так бы рассказал одну байку про электричество и воду.

В целом соглашусь, однако могу также сказать по опыту наёма людей, что даже на более-менее приличную зп найти хорошо подготовленного человека весьма непростая задача. Молодёжь такая в том числе из-за полного развала системы образования, постоянных смен места работы и как следствия отсутствия нужного опыта даже к 35 годам.

Некоторые предприниматели оказываются не способны поучавствовать даже в государственном спортлото. Ядреный стыд просто, других слов нет. И иногда их и хочется пнуть под задницу таким образом. Ибо они понимают что что-то надо делать, только когда над ними нависает банкротство.

Речь про реальное состояние дел. То, что оно такое из-за системного подхода к разрушению экономики в стране в течении 40 лет это и так очевидно я думаю для любого, у кого ещё остались мозги. Поэтому заступаться за виновников не буду, а полностью соглашусь с вами.

Оно такое, потому что руководят как правило, ущербные люди, которые хотят рулить ради того, чтобы рулить. Я к тому, что руководитель - это не тот, кто кричит - мальчики налево, девочки направо, тапочки мне помойте. Тут оказывается надо вести и внешнюю политику. А это дело то еще приключение.

Но электричества и воды вероятно скоро не будет в городах.

Жалко на ЛОРе нет привата, так бы рассказал одну байку про электричество и воду.

В целом соглашусь, однако могу также сказать по опыту наёма людей, что даже на более-менее приличную зп найти хорошо подготовленного человека весьма непростая задача. Молодёжь такая в том числе из-за полного развала системы образования, постоянных смен места работы и как следствия отсутствия нужного опыта даже к 35 годам.

Некоторые предприниматели оказываются не способны поучавствовать даже в государственном спортлото. Ядреный стыд просто, других слов нет.

Речь про реальное состояние дел. То, что оно такое из-за системного подхода к разрушению экономики в стране в течении 40 лет это и так очевидно я думаю для любого, у кого ещё остались мозги. Поэтому заступаться за виновников не буду, а полностью соглашусь с вами.

Оно такое, потому что руководят как правило, ущербные люди, которые хотят рулить ради того, чтобы рулить. Я к тому, что руководитель - это не тот, кто кричит - мальчики налево, девочки направо, тапочки мне помойте. Тут оказывается надо вести и внешнюю политику. А это дело то еще приключение.

Но электричества и воды вероятно скоро не будет в городах.

Жалко на ЛОРе нет привата, так бы рассказал одну байку про электричество и воду.

В целом соглашусь, однако могу также сказать по опыту наёма людей, что даже на более-менее приличную зп найти хорошо подготовленного человека весьма непростая задача. Молодёжь такая в том числе из-за полного развала системы образования, постоянных смен места работы и как следствия отсутствия нужного опыта даже к 35 годам.

Некоторые предприниматели оказываются не способны поучавствовать даже в государственном спортлото. Ядреный стыд просто, других слов нет.

Речь про реальное состояние дел. То, что оно такое из-за системного подхода к разрушению экономики в стране в течении 40 лет это и так очевидно я думаю для любого, у кого ещё остались мозги. Поэтому заступаться за виновников не буду, а полностью соглашусь с вами.

Оно такое, потому что руководят как правило, ущербные люди, которые хотят рулить ради того, чтобы рулить. Я к тому, что руководитель - это не тот, кто кричит - мальчики налево, девочки направо, тапочки мне помойте. Тут оказывается надо вести и внешнюю политику. А это дело то еще приключение.